自律型人材を育成しよう|依存型人材との違いやメリット・デメリットを解説
2024/7/22
人的資本の重要性が高まっている昨今、優秀な人材の獲得や育成が急務となっております。 そんな中、自律型人材への注目が集まっています。 自立型人材とは、自ら考えて行動し積極的に業務を遂行できる人材のことで ...
CHROとは?人事部長との違いやその役割、求められるスキルなどを解説します
2024/3/11 ビジネス基礎
近年、人的資本を重視する経営がトレンドとなっており、そんな中「CHRO」の存在が重要視されてきています。 CHROは人事戦略を進めるうえで重要な役割を担う存在であり、これからの社会を生き抜く組織にする ...
GTDタスク管理とは?効果的なタスク管理の方法と継続するための注意点
2024/3/6 プロジェクトマネジメント
今回は、効率的なタスク管理の手法「GTD(Getting Things Done)タスク管理法」をご紹介します。 時間管理と生産性の向上は、現代のビジネス環境において重要な要素です。また、日々のタスク ...
アサーティブコミュニケーションとは?DESC法や4つのマインド、具体例について解説
2024/7/23 コミュニケーション
テレワークの普及や働き方の変容によって、コミュニケーション不足が社会問題となっています。 そんな中、主張と尊重のコミュニケーションとされる「アサーティブコミュニケーション」が注目を集めています。 &n ...
プロアクティブ行動とは?その種類と行動を促すための具体的方法を徹底解説
2024/2/19 ビジネス基礎
現代の社会はあらゆる価値観や常識が目まぐるしく変化するVUCA時代と呼ばれています。 組織としても個人としてもそういった社会を生き抜くために必要なこととして「プロアクティブ行動」に注目が集まっています ...
HRBPとは?CHROとの違いや役割、仕事内容について解説します!
2024/1/5 ビジネス基礎
絶えず変わっていく市場の動向、技術革新、そしてグローバル化が進む中で、企業は常に新しい課題に直面しています。 これらの変化は、企業が従来の運営方法を見直し、より柔軟かつ効果的な戦略を採用する必要がある ...
パワーハラスメントと指導・教育の違いとは?パワーハラスメントの定義や防止策などもお伝えします!
2023/12/14 ビジネス基礎
現代社会においてパワーハラスメントを防止することは組織として絶対にしなければならないことです。 しかし、業務を進める中で指導を行った際にパワーハラスメントとして捉えられてしまうという問題も発生していま ...
リテンションマネジメント実践ガイド|業績向上の鍵となる最新事例と効果的な施策
2024/7/17 ピープルマネジメント, 組織
従業員の定着率と業績向上の両立を目指すなら、リテンションマネジメントが必要不可欠です。 この記事では、リテンションマネジメントの基本的な意味や実施方法、企業の成功事例について詳しくご紹介しています。 ...
やりたくない仕事、続けるべき?判断基準と乗り越える方法
2023/11/6 人材育成
仕事にやりがいを見出せない モチベーションが上がらない やりたくない仕事から転職すべきなのだろうか と悩んでいませんか? この記事では、やりたくない仕事を続けるかの判断基準、やりたくない仕事を克 ...
職種別エンジニアのスキルマップ:作成手順と注意点すべて解説
エンジニアとしてキャリアを築く際、 どのようなキャリアパスがあるのか 理想のキャリアパスを描くにはどのようなスキルが必要で どうやってスキルを獲得すればよいのか と、混乱してしまう方も少なくないでしょ ...